各有关单位：
　　根据《厦门市按比例安排残疾人就业实施办法》(厦府〔2006〕126号)(以下简称“厦府〔2006〕126号文”)的规定，2018年度残疾人就业保障金(以下简称“残保金”)从2019年8月1日起开始申报缴纳。为了做好今年残保金申报缴纳工作，现将有关事项通知如下：
　　一、缴费对象
　　凡在本市行政区域内的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位(以下简称用人单位)，应按厦府〔2006〕126号文规定进行申报缴纳残保金。
　　二、缴费时间
　　2018年度残保金集中申报缴纳时间为2019年8月1日至8月31日。
　　三、缴费比例及基数
　　用人单位应按本单位职工总数0.8%的比例安排残疾人就业；未按规定比例安排残疾人就业的，应按照年度差额人数和上一年度全市职工年平均工资的60%计算缴纳残疾人就业保障金。
　　四、减免政策
　　(一)依据《财政部关于取消 调整部分政府性基金有关政策的通知》(财税〔2017〕18号)规定，残保金免征范围为自工商注册登记之日起3年内，在职职工总数30人(含)以下的小微企业。即工商注册登记未满3年(36个月)、在职职工总数30人(含)以下的企业，可在剩余时期内按规定免征残保金。
　　(二)经市政府研究决定，2018年度的残疾人就业保障金政策(减半征收)继续执行。
　　五、其他事项
　　(一)成立不到1年的用人单位，从工商登记注册次月起，按实际月 份计算申报缴纳残保金。
　　(二)安置残疾人就业已达规定比例以及享受小微企业减免的用人单位也须在规定时间内进行申报，确认减免金额。
　　(三)根据《厦门市统计局关于发布2018年厦门市城镇非私营单位就业人员平均工资数据的通告》(厦门市统计局2019年5月21日公告)由于我市目前并未发布全市职工年平均工资,在残疾人就业保障金实际工作中涉及到全市职工年平均工资的执行口径仍按照往年做法,采用市统计局发布的2018年全市城镇非私营单位在岗职工(含劳务派遣工) 年平均工资85166元(月平均工资7097元)。
　　特此通知。
　　国家税务总局厦门市税务局
　　2019年7月10日